Vander Morales, Presidente do SINDEPRESTEM e da FENASERHTT, está entre os 25 líderes mais influentes da América Latina pela SIA

Segundo a Staffing Industry Analysts, a liderança de Morales tem sido fundamental para o fortalecimento do trabalho temporário no Brasil, com destaque para reformas no Congresso e defesa dos direitos trabalhistas. Vander Morales, presidente do SINDEPRESTEM (Sindicato das Empresas de Prestação de Serviços a Terceiros, Colocação e Administração de Mão de Obra e Trabalho Temporário de São Paulo) e da FENASERHTT (Federação Nacional dos Sindicatos de Empresas de Recursos Humanos, Trabalho Temporário e Terceirizado), foi incluído na prestigiada lista Staffing 25 Latin America da Staffing Industry Analysts (SIA). A SIA é uma empresa global de pesquisa e consultoria especializada em soluções para gestão de pessoal e força de trabalho. Seu estudo exclusivo abrange todas as formas de emprego e trabalho, incluindo temporários, contratados, freelancers e outras modalidades de trabalho contingente. Reconhecimento Internacional Em nota, a SIA destaca: “Vander Morales fortaleceu o setor de soluções de força de trabalho do Brasil por meio de advocacy. Em 2024, ele influenciou a reforma tributária e as políticas ESG para trabalho temporário e reforçou a competitividade do setor ao defender com sucesso as reformas no Congresso Nacional do Brasil. Ele facilitou discussões globais sobre o futuro do trabalho no CEC Latam/B20 Summit em outubro de 2024. Suas iniciativas de divulgação incluíram podcasts, fóruns regionais e a Feira Nacional de Emprego de São Paulo. Reconhecido como Profissional do Ano no Sindimais 2024, Morales continua a posicionar o Brasil e a América Latina como atores essenciais na formação de um mercado de trabalho global mais equitativo”. Um reconhecimento coletivo Para Morales, o reconhecimento da SIA vai além de sua própria trajetória e ressalta a importância das entidades que ele representa na transformação do setor de soluções de força de trabalho no Brasil. “Este reconhecimento não é só uma homenagem à minha liderança, mas àquilo que represento. É sobre o SINDEPRESTEM e seus 33 anos de história. É sobre a FENASERHTT e sua luta constante. É sobre os empresários, os trabalhadores e o esforço coletivo de todos nós. Nosso objetivo é, a cada dia, trazer mais dignidade e reduzir a informalidade no mercado de trabalho brasileiro”, afirma. Acessa a página oficial da SIA
Avança cooperação com MTE

Fenaserhtt será parceira na elaboração de estatísticas do setor e em programas de requalificação profissional O diálogo é a base de tudo, especialmente quando existe disposição para conversar, independente de posições políticas. O que importa é o objetivo comum de construir uma economia forte com geração de emprego e renda. É com esse espírito que a FENASERHTT tem desenvolvido uma estratégia de aproximação com diferentes atores do governo federal e do Congresso Nacional no sentido de defender os interesses das empresas de terceirização e trabalho temporário. Com esse pressuposto, a cooperação entre o Ministério do Trabalho e Emprego e a FENASERHTT tem evoluído e deverá resultar brevemente em projetos concretos. Na reunião de trabalho com o secretário-executivo do MTE, Chico Macena, no dia 3 de maio, em Brasília, ficou estabelecido que os termos de cooperação representam o melhor caminho para consolidar essa parceria. O primeiro projeto será a troca de informações sobre o setor para que haja uma fotografia mais realista em relação à contribuição da terceirização e do trabalho temporário para o desenvolvimento do país. Dessa forma, as estatísticas ficarão mais confiáveis para os dois lados e servirão de base para divulgação na imprensa e a elaboração de estratégias de negócios das empresas. Um segundo projeto é o da qualificação profissional por meio de convênios com entidades sociais com o objetivo de desenvolver uma “busca ativa” por candidatos e torná-los aptos a trabalhar. A ideia é que o currículo não fique apenas no papel que, por ser autodeclaratório, muitas vezes não representa exatamente o potencial do candidato. Por meio da “busca ativa” será possível identificar adequadamente as habilidades e o potencial de cada pessoa que busca trabalho. Se necessário, inclusive, haverá um processo de requalificação profissional para atender a demanda. Atualmente, existe um descompasso no mercado de trabalho entre o número de vagas e a efetiva contratação. Muitos candidatos não estão qualificados para as oportunidades disponíveis. Uma outra parceria importante entre o MTE e a Federação será a disponibilização do acesso pelas empresas de terceirização e trabalho temporário ao Sistema Nacional de Emprego (SINE), que está passando por uma modernização e vai ampliar a oferta de candidatos e vagas. Reunião no MDIC Em Brasília, a delegação da FENASERHTT foi recebida em audiência pelo secretário da Micro e Pequena Empresa e Empreendedorismo do Ministério do Desenvolvimento da Indústria, Comércio e Serviços, Milton Coelho. A reunião teve como pauta principal a necessidade de maior aproximação do governo com o setor, que tem uma base importante formada por pequenas empresas. O secretário Milton Coelho afirmou que a secretaria está de portas abertas para estabelecer formas de cooperação e indicou o interesse de firmar convênios de formação do empreendedor com a participação do Sebrae Nacional e suas representações estaduais. Reunião na Comissão de Constituição e Justiça Outra reunião importante aconteceu na Comissão de Constituição e Justiça da Câmara dos Deputados, onde a delegação da FENASERHTT foi recebida pelo seu presidente, Rui Falcão (PT/SP). O parlamentar informou que a discussão da reforma tributária não vai passar pela CCJ, o que, segundo ele, pode criar lacunas no processo de discussão para a elaboração do projeto final. De qualquer maneira, Falcão disse que este é um tema prioritário para o governo e que o grande desafio será chegar a um consenso sobre a melhor forma de se alcançar a justiça tributária. Ele também mostrou muito interesse em conhecer melhor o setor e afirmou que está disposto a receber sugestões que possam viabilizar avanços na legislação em busca do trabalho formal e digno, que também é um dos objetivos da Federação. A delegação da FENASERHTT que foi a Brasília nos dias 3 e 4 de maio foi formada pelo presidente Vander Morales, o Vice-Presidente Danilo Padilha, do Paraná, e o consultor de Relações Institucionais, Marco Piva.
Conferencia WEC-Global-2023

Foi realizado em Bruxelas, Bélgica, de 27 a 29 de março último, o seminário promovido pela WEC-Global com o tema “A Inteligência Artificial e os empregos” O evento contou com a participação do Vice-Presidente do Sindeprestem-SP e Diretor de Relações Internacionais da Fenaserhtt, FERNANDO BARBOSA CALVET. Estamos vivendo tempos de desorientação e infusão de tecnologia. Como líderes empresariais podem viver com a digitalização e se adaptar à IA mantendo um toque humano e lidando com a evolução das expectativas e necessidades dos trabalhadores? Após 3 dias de intensos debates, a WEC 2023-BRUSSELS selecionou um manifesto com cinco fases: Conclusão: Consenso absoluto sobre a necessidade de equilíbrio na era digital com a evolução no mundo do trabalho. O papel do setor de serviços de RH é manter a todo custo o toque humano no dia a dia das organizações. TRABALHO – SAÚDE – EDUCAÇÃO